La reciente publicaci贸n de Pedro Eguiguren de 聽Eguiguren Abogados, estudio jur铆dico que confi贸 en Sheriff, detall贸 las claves de la nueva Ley de Delitos Econ贸micos, donde entre muchas cosas destacaron que el no pago de cotizaciones previsionales implica el riesgo de c谩rcel 聽隆Atenci贸n a todo el mundo empresarial! A continuaci贸n, un resumen con los puntos relevantes detectados:

Nueva Ley de Delitos Econ贸micos

馃摉 La Ley N掳 21.595 ha introducido cambios significativos en el panorama legal chileno. Esta ley ha aumentado las penas para aquellos empleadores que no cumplan con el pago de las cotizaciones previsionales de sus empleados, llegando incluso a sanciones de c谩rcel, seg煤n el art铆culo 467 del C贸digo Penal.

Obligaci贸n de retener el dinero de las cotizaciones y propietario de esas deducciones

馃挵 El sueldo de cada trabajador es el sueldo bruto, independiente del monto pactado al momento de la contrataci贸n y lo que le llega cada mes a su cuenta corriente. De este sueldo bruto, existen diversas deducciones como las cotizaciones de seguridad social. Independiente de estas, el empleador est谩 obligado a pagar esas deducciones a las instituciones p煤blicas y privadas que corresponda. Aunque el empleador retiene ciertos montos al pagar los sueldos, estos fondos siguen siendo propiedad del trabajador. La ley permite al empleador tener estos montos temporalmente, pero no le otorga la propiedad de los mismos.

El riesgo de no pagar las cotizaciones 鈿狅笍

El no pago de cotizaciones puede llevar a diversas consecuencias, entre estas destacan:

- No poder despedir al trabajador por Necesidades de la Empresa u otra causa, salvo que la desvinculaci贸n sea de mutuo acuerdo o renuncia

- El trabajador podr谩 solicitar judicialmente que el contrato laboral siga vigente, es decir, que el sueldo se siga pagando mensualmente, aunque no siga prestando los servicios al empleador. Esto dura hasta que este 煤ltimo se ponga al d铆a con las cotizaciones adeudadas

- En 煤ltima instancia, arresto de hasta por 15 d铆as. Adem谩s, se podr铆a aplicar la sanci贸n privativa de libertad de hasta 5 a帽os dependiendo del monto adeudado por concepto de cotizaciones

驴Qui茅n es el responsable ante la ley cuando el empleador es una persona jur铆dica?

Los responsables de las cotizaciones son el representante legal, gerentes, administradores o presidentes. Adquiere a煤n m谩s importante monitorear la situaci贸n previsional de los trabajadores.

馃幆 La situaci贸n que enfrentan los empleadores ante la nueva ley de delitos econ贸micos, Ley N掳 21.595, resalta la importancia de un monitoreo de la situaci贸n laboral constante. Para esto, es vital disponer de herramientas y colaboradores que ofrezcan informaci贸n precisa y asesor铆a pertinente en tiempos decisivos.

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Si te intereso este contenido puedes leer la nota del Sheriff sobre "驴C贸mo regularizar los casos de mora previsional presunta?"

Necesito聽evaluar y monitorear el riesgo 24/7 de:

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